• 截至3月17日,上交所融资余额报13363.56亿元,较前一交易日减少38.91亿元;
    深交所融资余额报12891.94亿元,较前一交易日减少51.12亿元;
    两市合计26255.50亿元,较前一交易日减少90.03亿元。#融资融券
    截至3月17日,上交所融资余额报13363.56亿元,较前一交易日减少38.91亿元;深交所融资余额报12891.94亿元,较前一交易日减少51.12亿元;两市合计26255.50亿元,较前一交易日减少90.03亿元。#融资融券
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  • 日本2月出口同比
    今值: 4.2% , 预期: 1.9% , 前值: 16.8%
    日本2月对美国出口同比下滑8%,对中国出口下滑10.9%,对欧盟出口增长14%。

    日本2月进口同比
    今值: 10.2% , 预期: 11.3% , 前值: -2.5%
    #进出口
    日本2月出口同比今值: 4.2% , 预期: 1.9% , 前值: 16.8%日本2月对美国出口同比下滑8%,对中国出口下滑10.9%,对欧盟出口增长14%。日本2月进口同比今值: 10.2% , 预期: 11.3% , 前值: -2.5%#进出口
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  • 知情人士透露,Elliott Investment Management已持有日本商船三井(#MOL,Mitsui OSK Lines)的“重大”股权,并正在推动这家航运公司提高股东回报和资本效率。该对冲基金认为商船三井应对其房地产组合进行审查,并考虑将子公司Daibiru重新上市。(路透)
    知情人士透露,Elliott Investment Management已持有日本商船三井(#MOL,Mitsui OSK Lines)的“重大”股权,并正在推动这家航运公司提高股东回报和资本效率。该对冲基金认为商船三井应对其房地产组合进行审查,并考虑将子公司Daibiru重新上市。(路透)
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  • 在GTC 2026主题演讲结束后,英伟达CEO黄仁勋接受了Stratechery创始人Ben Thompson的专访:

    AI在过去一年跨越了一个关键门槛——推理能力的提升使模型首次开始产生真实的经济价值,而编程代理的爆发则是这一转变最清晰的体现。

    生成式AI早期因幻觉问题难以商业化,而推理能力的引入使模型得以通过反思、检索与搜索实现"落地",进而从提供信息跃升为真正完成任务。"搜索是一项没有人付费的服务,原因在于获取信息的门槛不足以让人掏钱。

    在技术层面,由Vera Rubin GPU处理高FLOP的注意力计算,由Groq的 #LPU 架构承担需要极高token速率与极低延迟的部分。

    黄仁勋将AI代理的工具使用分为两类:一类是结构化工具,包括CLI、API和数据库查询;另一类是非结构化工具,包括需要模型通过多模态感知操作网页界面的PC端应用。#英伟达 在两条路径上均有布局。
    在GTC 2026主题演讲结束后,英伟达CEO黄仁勋接受了Stratechery创始人Ben Thompson的专访:AI在过去一年跨越了一个关键门槛——推理能力的提升使模型首次开始产生真实的经济价值,而编程代理的爆发则是这一转变最清晰的体现。生成式AI早期因幻觉问题难以商业化,而推理能力的引入使模型得以通过反思、检索与搜索实现"落地",进而从提供信息跃升为真正完成任务。"搜索是一项没有人付费的服务,原因在于获取信息的门槛不足以让人掏钱。在技术层面,由Vera Rubin GPU处理高FLOP的注意力计算,由Groq的 #LPU 架构承担需要极高token速率与极低延迟的部分。黄仁勋将AI代理的工具使用分为两类:一类是结构化工具,包括CLI、API和数据库查询;另一类是非结构化工具,包括需要模型通过多模态感知操作网页界面的PC端应用。#英伟达 在两条路径上均有布局。
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  • #台股 指数收高1.5%报34,348.58。
    #台股 指数收高1.5%报34,348.58。
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  • 劳资冲突的核心在于三星与竞争对手之间持续扩大的薪酬鸿沟。工会SELU提出的诉求包括:基本工资上调7%、取消“绩效薪酬不得超过年度基本工资50%”的上限,以及引入以营业利润为基础的奖金池,以取代工会认为"过时且不透明"的现行标准。

    据SELU测算显示,一名基本工资为7600万韩元(约合35.3万人民币)的三星芯片部门员工,2025年绩效薪酬约为3800万韩元,不足同等薪资水平SK海力士员工所能获得金额的三分之一。
    过去三个月,已有逾百名工会成员离职,转投SK海力士等竞争对手。

    三星电子2025年第四季度录得历史最高利润,分析师预计其全年营业利润有望突破200万亿韩元(约合1340亿美元),较上年增逾三倍。然而,亮眼业绩并未化解内部劳资矛盾。

    面对工会施压,三星本月初在内部备忘录中抛出“前所未有”的薪酬方案:整体薪资上调6.2%,并为内存芯片部门设立特别奖金机制——每实现1000亿韩元年营业利润,发放相当于基本工资100%的奖金。
    #罢工
    劳资冲突的核心在于三星与竞争对手之间持续扩大的薪酬鸿沟。工会SELU提出的诉求包括:基本工资上调7%、取消“绩效薪酬不得超过年度基本工资50%”的上限,以及引入以营业利润为基础的奖金池,以取代工会认为"过时且不透明"的现行标准。据SELU测算显示,一名基本工资为7600万韩元(约合35.3万人民币)的三星芯片部门员工,2025年绩效薪酬约为3800万韩元,不足同等薪资水平SK海力士员工所能获得金额的三分之一。过去三个月,已有逾百名工会成员离职,转投SK海力士等竞争对手。三星电子2025年第四季度录得历史最高利润,分析师预计其全年营业利润有望突破200万亿韩元(约合1340亿美元),较上年增逾三倍。然而,亮眼业绩并未化解内部劳资矛盾。面对工会施压,三星本月初在内部备忘录中抛出“前所未有”的薪酬方案:整体薪资上调6.2%,并为内存芯片部门设立特别奖金机制——每实现1000亿韩元年营业利润,发放相当于基本工资100%的奖金。#罢工
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  • 日经225指数收涨2.9%,报55,239.40点。
    日本东证指数收涨2.5%,报3,717.41点。#日股

    韩国首尔综指收涨5%,报5,925.03点。#韩股
    日经225指数收涨2.9%,报55,239.40点。日本东证指数收涨2.5%,报3,717.41点。#日股韩国首尔综指收涨5%,报5,925.03点。#韩股
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  • 多晶硅主力合约跌超5%,碳酸锂跌超4%,20号胶、玻璃、工业硅、沪锡、红枣、橡胶、纯碱、沪银、生猪、硅铁、沪锌、烧碱、纸浆跌超2%。

    甲醇涨超3%,乙二醇涨超1%。#大宗期货
    多晶硅主力合约跌超5%,碳酸锂跌超4%,20号胶、玻璃、工业硅、沪锡、红枣、橡胶、纯碱、沪银、生猪、硅铁、沪锌、烧碱、纸浆跌超2%。甲醇涨超3%,乙二醇涨超1%。#大宗期货
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  • 上证指数收报4062.98点,涨0.32%。
    深证成指收报14187.80点,涨1.05%。
    创业板指收报3346.37点,涨2.02%。

    沪深300收报4658.33点,涨0.45%。
    科创50收报1372.58点,涨1.36%。
    中证500收报8096.43点,涨1.00%。
    中证1000收报8096.59点,涨0.96%。

    沪深京三市超3500股飘红,今日成交2.06万亿。

    算力硬件、算力租赁、算电协同、存储芯片等板块涨幅居前,

    油气、白酒、农业、化肥等板块跌幅居前。#A股
    上证指数收报4062.98点,涨0.32%。深证成指收报14187.80点,涨1.05%。创业板指收报3346.37点,涨2.02%。沪深300收报4658.33点,涨0.45%。科创50收报1372.58点,涨1.36%。中证500收报8096.43点,涨1.00%。中证1000收报8096.59点,涨0.96%。沪深京三市超3500股飘红,今日成交2.06万亿。算力硬件、算力租赁、算电协同、存储芯片等板块涨幅居前,油气、白酒、农业、化肥等板块跌幅居前。#A股
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  • 恒生指数收涨0.61%,恒生科技指数收涨0.01%

    #港股 大模型股盘中持续拉升,MiniMax涨近20%,智谱涨超19%;
    半导体股走强,兆易创新涨超11%,澜起科技涨超8%;腾讯音乐跌近22%。
    恒生指数收涨0.61%,恒生科技指数收涨0.01%#港股 大模型股盘中持续拉升,MiniMax涨近20%,智谱涨超19%;半导体股走强,兆易创新涨超11%,澜起科技涨超8%;腾讯音乐跌近22%。
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